为进一步强化机关青年政治引领，苏州市委市级机关工委联合苏州市委组织部、团市委、苏州干部学院举办市级机关青年干部首期“墩苗育苗青训营”，开展“教学练战”一体化培训。

此次青训营面向35周岁及以下科级和新入职3～5年的机关青年干部，共有80名学员（苏州市级机关65名、各板块15名）参加。年初，通过1507份问卷调查和8场青年干部座谈交流会，把脉了解机关青年所需所盼，以习近平总书记关于模范机关建设“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的重大要求为培训目标，分4个专题进行，立足青年干部特点和苏州发展需要，突出政治引领与专业能力“双提升”。邀请中国浦东干部学院、复旦大学等专家教授及相关市级机关部门领导、业务骨干，围绕思想政治、办文办会、公文写作、纪律警示教育、网络行为规范等开展案例教学。紧扣人工智能等前沿领域，组织Deepseek赋能办公实操讲座，赴思必驰、同程旅游、魔门塔等企业实地研学，推动机关青年干部拓宽视野、紧跟时代。青训营为每名学员配备结对导师，全程跟进指导，并安排学员担任社区“青年干事”。培训期间，学员们深入姑苏区直管公房及老旧小区开展“换位跑一次”体验式调研，聚焦政策落地的难点堵点问题，形成79篇民情日记、77篇调研报告，80名学员围绕“产业创新与文化创意”头脑风暴，在感知社情民意的过程中长才干、增本领。