近年来，丰县牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”理念，充分发挥机关党组织桥梁纽带作用，以联合共建、联合服务，促进中心工作、促进队伍建设，有效激活党建引领“红色引擎”，助推各党组织功能得到进一步优化，为丰县高质量发展持续赋能。

搭平台，激发结对共建活力。实施“千企升级转型党旗红”工程，健全联系服务重点企业工作机制，组织县级机关党组织与民营企业党组织签订党建共建协议，落实惠企政策，开展共建活动，帮助民营企业破解发展难题。开展机关党组织和党员到村（社区）“双报到”活动，推动县级机关党组织与村（社区）党组织结对帮扶，帮助村（社区）党组织理清发展思路，积极送观念、送信息、送技术、送温暖，力所能及地为基层党员群众解难事、办实事、做好事。实施“党建联盟”工程，加强与省、市对口单位结对共建，推动县资规局、金融局、农业农村局等单位与对应省市下属党组织协作协同、双联双促，为机关党建高质量发展注入新活力。

强引领，破解双促共赢难题。开展“三师进千企”专项行动，县司法局、财政局和税务局从党员干部中抽调80位专业化律师、会计师、税务师，组成“三师”服务团，面向升级转型相关企业发放“需求清单”1000张，收集梳理涉及法律、金融、税务等三大类问题891条，围绕“劳动合同法宣讲”“资金专项审计”“减税降费优惠政策”等开展专题培训12期，覆盖600余家企业、1100余人次。举办“局长为您讲政策”助力讲堂8期，为相关企业解读最新惠企政策50余条。常态化开展机关党员“到社区报到、为群众服务”工作，今年以来共有3700余名机关党员到社区报到服务，办结群众诉求127件。县自然资源和规划局首羡所党支部、首羡镇张后屯村党支部与省自然资源厅、省财政厅、省乡村振兴局相关党支部共同签订了五方结对共建协议，组建“党建联盟”，成立“规划师下乡——首羡工作站”，为张后屯村编制高质量村庄发展规划，有效破解了村庄规划无序、缺乏专业科学指导的难题。

聚合力，构建双向赋能格局。推行“企业吹哨、机关报到”工作模式，64家机关与民营企业党组织结对共建，制定办实事、解难题项目清单101条，完成“我为群众办实事”承诺111个，开展“金点子助企”等活动160余次。县金融监管局党支部与省局下属党支部共同开展主题党日活动，组建“金融服务”党员先锋队，引导省市金融机构党员干部来丰调研、挂职，不断密切机关党支部与省市下属党组织间联系，组建“企业上市”党员先锋队，组织省级券商、会计师事务所等中介机构为企业上市“把脉问诊”“开方处置”，有针对性地对县内企业联超光电、冠华机械、觅科激光、大红德邻进行专业化上市培育。