在2012年省直机关工会工作会议上的讲话
省级机关工委副书记 王晓明
（2012年2月14日）
同志们：
今天，省直机关工会在这里召开工作会议，总结2011年工作，部署2012年任务，表彰省直机关党工共建创先争优工作成果交流活动先进工会组织，这对于进一步统一思想，凝聚共识，把机关广大干部职工智慧和力量统一到省第十二次党代会精神上来，团结动员广大干部职工在全面建成更高水平小康社会、全面开启基本实现现代化新征程中多作贡献，具有重要的意义。
刚刚过去的一年，是省级机关党建工作富有特色、亮点纷呈的一年，也是省直机关工会工作开创新局面、取得新进展的一年。一年来，在省总和省级机关工委的领导下，省直机关工会围绕中心，服务大局，结合自身特点，不断创新工作思路，努力满足广大干部职工需求，开展了一系列卓有成效的工作，取得了显著成绩。这些成绩的取得，是与机关各级工会组织和工会干部同心同德、奋发进取、不懈努力分不开的，省级机关工委对省直工会的工作是满意的，也是充分肯定的。借此机会，我代表省级机关工委向省直机关各级工会组织和广大工会干部表示衷心感谢并致以亲切的问候，向受到表彰的先进工会组织表示热烈的祝贺！
刚才陈皓同志代表省直工会做的工作报告，我完全同意。今天，省总工会副主席胡同军同志又亲自莅临会议指导，并对做好工会工作讲了很好的意见，提出了明确要求。希望省直各级工会组织一定要认真学习领会，结合各自实际抓好落实。下面，对明年机关工会工作，我讲三点意见。
一、以更加深刻的认识，进一步增强做好新形势下工会工作的责任感和使命感
今年，是党的十八大胜利召开的喜庆之年，又是全面落实省十二次党代会精神的开局之年。全省改革发展稳定的任务艰巨繁重。省级机关是贯彻落实省委省政府决策部署的职能部门，是全省各个条线的领导和指导机关。各级工会组织是机关党组织联系干部职工的桥梁和纽带，也是机关党的群众工作的重要组成部分，在“两个率先”中负有重要的职责。紧紧抓住重要战略机遇期，充分发挥工会组织在又好又快两个率先中的积极作用，促进今年经济社会发展的目标任务的实现，这不仅对机关广大干部职工提出了新的要求，也给工会工作提出了新的要求和任务。各级工会干部一定要认真学习和领会中央和省委关于加强工会工作的一系列重要精神，深刻领会新形势下党的建设新任务对机关工会工作的新要求；深入分析新形势下机关工会工作遇到的新情况；切实把握新形势下机关工会创新发展面临的新挑战，充分认识做好新形势下机关工会工作的重要性和紧迫性，不断增强光荣感、责任感和使命感，强化政治意识、大局意识、责任意识，紧紧围绕省委的重大决策部署，认真履行工会的职能，不断提升工作效能和服务水平，努力推动机关工会工作与时俱进。当前，机关各级工会组织要充分运用思想政治优势、组织优势和联系群众广泛的优势，结合机关特点，积极配合机关党组织继续通过多种形式学习宣传贯彻省党代会精神，引导机关干部职工深刻领会、准确把握省党代会精神，使全面建成小康社会，开启基本实现现代化新征程的奋斗目标成为广大干部职工共同的认识和自觉追求，并积极带头为实施“八项工程”出谋划策，多出实招，在推进“八项工程”中主动作为，多作贡献，以实际行动促进省党代会决策部署落到实处。
二、以更加清晰的思路，充分发挥机关工会组织在“两个率先”中的积极作用
围绕中心，服务大局是机关党的工作的根本任务，也是机关工会工作的根本要求。各级工会组织要牢固树立中心意识，大局意识，服务意识，自觉把机关工会工作放到本单位、部门的工作大局中来谋划，来部署，充分发挥在组织群众、引导群众、服务群众、维护群众合法权益等方面的作用，通过各项活动把干部职工组织动员到经济社会建设的主战场，为又好又快推进“两个率先”建功立业。一是要充分利用工会的组织优势，引导干部职工在本职工作岗位上为实现江苏新一轮发展目标作贡献。要以创建“工人先锋号”为载体，通过开展“岗位创新、岗位成才、岗位奉献”立功竞赛活动，为机关干部职工建功立业搭建平台，激励干部职工立足本职岗位，勇创一流业绩；通过开展为“两个率先”建言献策活动，充分发挥机关干部的智力优势，为完成机关的中心工作和加强机关建设出谋划策；通过建立各种激励机制，广泛开展创先争优、技能竞赛、劳模评选等活动，实现对机关干部职工的精神激励，弘扬先进，激发活力，在机关努力形成奋发向上的良好工作氛围。二是要发挥工会的教育职能，大力弘扬“三创三先”的新时期江苏精神，推动机关文化建设。推进“两个率先”的新任务和实施“八项工程”的新要求，对机关干部职工的素质能力提出了新的更高的要求。要根据省委的要求和机关党组织关于加强学习型机关建设的统一部署，结合工会自身特点，深化“争创学习型组织、争做知识型职工，树新时代职工形象”活动，按照社会主义核心价值体系的要求，用马克思主义中国化最新成果武装职工，不断提高职工队伍的思想道德素质。要在职工中开展弘扬“创业创新创优、争先领先率先”的新时期江苏精神主题教育实践活动，着力铸造江苏科学发展的共同思想基础，提振建功“十二五”、推进“两个率先”的精气神。要配合相关部门广泛开展职业道德教育，用社会主义荣辱观引领干部职工，树立正确的世界观、人生观、价值观。要大力弘扬新时代劳模的创新精神和奉献精神，在职工中形成学习先进、争当先进的时代风尚。要为干部职工搭建多样化的学习平台，开展丰富多彩的职工文化活动，积极推进机关文化、职工文化建设，使广大干部职工的文化素质不断提高，文化生活更加丰富，精神面貌更加昂扬向上。三是要充分利用工会联系群众广泛的优势，畅通党群之间的沟通渠道，积极推动和谐机关建设。竭诚服务机关干部职工既是工会工作的出发点和落脚点，也是工会服务体制建设，推动和谐机关建设的重要着力点。要积极推进以职代会为基本形式的民主管理制度体系建设，组织干部职工对机关内部事务实行民主参与、民主管理和民主监督，参与机关的建设和改革，促进政务公开，推动党政实行决策的民主化、科学化。要认真研究机关干部职工的需求，真诚倾听干部职工的呼声，真实反映干部职工的愿望，真情关心干部职工的困难。要协助机关党组织开展深入细致的思想政治工作，把解决思想问题同解决实际困难结合起来，化解矛盾，理顺情绪，在机关形成和谐、融洽，心齐气顺的良好局面。要深入实施“送温暖工程”，不断完善帮扶机制，拓宽帮扶内容，完善帮扶手段，满腔热诚地关心和帮助困难干部职工。
三、以更加扎实的措施，全面加强工会自身建设，不断提高工会工作科学化水平
新形势下提高机关工会工作的科学化水平，必须主动应对经济社会发展变化对工会工作带来的机遇和挑战，始终着眼于新的实践，新的发展，开拓创新，与时俱进。一是要坚持党工共建，健全基层工会组织，夯实工作基础。加强工会基层组织建设，是提高机关工会工作科学化水平的重心所在。只有坚持活跃基础，夯实基础，机关工会工作才能充满活力。要坚持党建带工建，工建服务党建的工作格局，主动争取将机关工会工作纳入机关党的建设总体规划和工作考核体系，完善党工共建机制，努力形成党的工作于工会工作联动推进、共同提高的局面。切实抓好工会按期换届工作，争取党政支持，合力解决少数单位工会组织建立健全问题，推进工会工作规范化、制度化建设。要深入开展创建“职工之家”活动，注重总结交流建家活动的好的做法和成功经验，研究新情况、新问题，不断充实建家的内容，使建家活动常抓不懈，常建常新。二是要创新工作思路，改进工作方法，着力增强工作的针对性和实效性。要针对机关干部职工文化程度高、政治参与意识浓、实现自我发展上层次愿望强等特点，积极创新工作渠道，不断改进工作的方式方法，使工会工作更好地适应干部职工的需要。要加大工作创新的力度，一方面要学会用开放的思维和先进的理念指导工作，另一方面要继续坚持好、运用好、发挥好这几年来在实践中创造的工作载体和活动抓手开展工作，用符合工会组织自身规律和特点的机制推进工作。要加大制度建设的力度，按照“科学规范，务实管用”的要求，完善工会各项管理制度，建立健全推动工会工作的长效机制，以增强工会组织的生机和活力。要加大服务基层的力度，加强对基层工会的指导和服务，为基层工会开展好工作疏通渠道，创造良好条件。三是加强队伍建设，提高工作能力。机关各级工会干部是机关工会工作的组织者、实践者、推动者，是做好工会工作的骨干力量。提高机关工会工作水平，工会干部首先要强化大局意识、责任意识和奉献意识，把握机关工会工作的特点和规律，以奋发有为的精神状态大胆探索，勇于实践，敢于创新。要加强学习，用中国特色社会主义理论、科学发展观和工运理论武装头脑，努力把科学发展观转化为工会工作创新的正确思路、有效措施和实际本领。要以提高能力素质为核心，加强培训，强化对工会群众工作理论、工会业务知识、法律法规、现代经济、金融知识的学习研究，努力成为开展群众工作、维护干部职工合法权益的行家里手。要进一步转变工作作风，按照省级机关作风建设暨深入开展“三解三促”活动大会精神，确立“扎根基层、贴近职工”的工作导向和务实作风，大兴求真务实之风，深入基层、深入一线，面对面，点对点服务基层，服务职工群众，努力把“科学发展向上攀登，联系群众向下扎根”鲜明地写在机关工会干部队伍的旗帜上，不断增强工会组织的凝聚力和影响力。
同志们，目标已经明确，任务催人奋进。在全省全面建成小康社会、开启基本实现现代化新征程中，省级机关各级工会组织肩负着重大责任和光荣使命，我们要紧紧围绕省十二次党代会精神，发挥优势，扎实工作，团结动员机关广大干部职工为又好又快推进“两个率先”多作贡献，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开！
